Jóvenes enfrentan desempleo, informalidad y ofertas laborales falsas

Por: Sofía mayela.

Cuando le pregunto a mis contemporáneos cómo es ser joven en México, las reacciones son variadas.

Unos guardan silencio, otros sonríen. No hay una respuesta certera. Para algunos, la juventud representa libertad y diversión acompañada de responsabilidad; para otros, es el inicio de una incertidumbre constante.

Y no es para menos, en un país donde la posibilidad de adquirir una vivienda digna es cada vez más lejana, mientras que incorporarse al mundo laboral implica enfrentarse a salarios bajos y condiciones laborales precarias.

De acuerdo con el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), 15.9 millones de jóvenes de entre 15 y 29 años formaban parte de la población económicamente activa; de ellos, alrededor de 763 mil se encontraban sin empleo.

Pero el problema no termina al conseguir un trabajo. De los jóvenes que logran integrarse al mercado laboral, 6 de cada 10 lo hacen dentro de la informalidad, ausentes de prestaciones, seguridad social o estabilidad.

A este panorama se suma otro riesgo: las ofertas de empleo falsas, que pueden aprovecharse de la necesidad y la inexperiencia.

Vacantes con promesas de salarios elevados, contratación inmediata o condiciones poco claras pueden convertirse en una puerta de entrada para fraudes y otras formas de abuso.

Así, el reto para los jóvenes en México no se limita encontrar ofertas laborales dignas, sino acceder a oportunidades que les permita construir un proyecto de vida.